PENGARUH MOTIVASI KERJA, REWARD, DAN PUNISHMENT TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA PT. ANDARU GALUH LUMINTU DI SIDOARJO)

Nuriyah, Shinta (2022) PENGARUH MOTIVASI KERJA, REWARD, DAN PUNISHMENT TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA PT. ANDARU GALUH LUMINTU DI SIDOARJO). Skripsi thesis, UNIVERSITAS PGRI ADI BUANA SURABAYA.

Text
2. ABSTRAK.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (75kB)

Text
3. BAB I.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (127kB)

Text
1. HALAMAN DEPAN.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (623kB)

Text
8. DAPUS.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (152kB)

Official URL: https://unipasby.ac.id/

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis,
mengetahui, dan membuktikan pengaruh dari Motivasi Kerja,
Reward, dan Punishment terhadap Produktifitas Kerja
karyawan PT. Andaru Galuh Lumintu di Sidoarjo. Populasi
yang digunakan pada penelitian ini terdiri dari karyawan PT.
Andaru Galuh Lumintu Sidoarjo. Teknik pengambilan sampel
menggunakan Accidental Sampling menggunakan sebanyak 66
responden. Hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa
Motivasi Kerja terhadap Produktifitas Kerja memiliki thitung
sebesar 2,105 dengan nilai signifikan 0,039 (0,039<0,05). Reward
terhadap Produktifitas Kerja memiliki thitung sebesar 1,498
dengan nilai signifikan 0,139 (0,139>0,05). Punishment
terhadap Produktifitas Kerja memiliki thitung sebesar 2,168
dengan nilai signifikan 0,139 (0,139>0,05). Sehingga dapat
ditarik kesimpulan bahwa Motivasi Kerja dan Punishment
berpengaruh terhadap Produktifitas Kerja secara parsial,
sedangkan Reward tidak berpengaruh terhadap Produktifitas
Kerja.
Kata kunci: Motivasi Kerja, Reward, Punishment, dan
Produktifitas Kerja.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	H Social Sciences > HC Economic History and Conditions H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management H Social Sciences > HF Commerce H Social Sciences > HG Finance H Social Sciences > HJ Public Finance
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Manajemen
Depositing User:	Guruh Fitriawan PERPUS
Date Deposited:	19 Dec 2022 06:12
Last Modified:	19 Dec 2022 06:12
URI:	https://repository.unipasby.ac.id/id/eprint/2845

Actions (login required)

: View Item