Ismail, Putra Ari Juliardi (2022) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT MASSINDO SOLARIS NUSANTARA SIDOARJO. Skripsi thesis, UNIVERSITAS PGRI ADI BUANA SURABAYA.
1. HALAMAN DEPAN.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (758kB)
2. ABSTRAK.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (161kB)
3. BAB 1.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (135kB)
8. DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (149kB)
Abstract
Penelitian bertujuan untuk memahami dan menganalisis adakah
pengaruh lingkungan Kerja dan disiplin Kerja terhadap kepuasan
kerja karyawan pada PT Massindo Solaris Nusantara. Penelitian
menggunakan jenis kuantitatif. Populasi penelitian 225 dan
sampel 114 karyawan, menggunakan teori rosko yang di
paparkan dalam Ferdinand. Analisanya menggunakan regresi
linier berganda, uji asumsi klasik, uji hipotesis t dan F.
berdasarkan hasil penelitian ini adalah lingkungan kerja dan
disiplin kerja secara silmutan berpengaruh positif dan signifikan
terhadap kepuasan kerja karyawan. Dapat disimpulkan dari
penelitian ini adalah lingkungan kerja yang baik serta disiplin
kerja karyawan yang mematuhi atuaran yang mendapatkan
imbalan yang sesuai, dapat meningkatkan kepuasan kerja
karyawan PT massindo Solaris Nusantara untuk mencapai tujuan
perusahaan.
Kata kunci : Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja, Kepuasan Kerja
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Manajemen |
Depositing User: | Retno Sulistyanto PERPUS |
Date Deposited: | 22 Dec 2022 11:32 |
Last Modified: | 27 Dec 2022 04:21 |
URI: | https://repository.unipasby.ac.id/id/eprint/3143 |