Santoso, Domy Budi (2020) Pengaruh Kepemimpinan dan Loyalitas Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan CV. Salsabila Group di Gresik. Skripsi thesis, UNIVERSITAS PGRI ADI BUANA SURABAYA.
1. HALAMAN DEPAN.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (285kB)
2. ABSTRAK.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (199kB)
3. BAB I.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (178kB)
8. DAFTAR PUSTKA DAN lAMPIRAN.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution No Derivatives.
Download (497kB)
Abstract
Penelitian ini bermaksud untuk menilai dan menelaah
dampak kepemimpinan dan loyalitaskerja terhadap produktivitas
karyawan CV. Salsabila Group di Gresik, dengan jenis penelitian
kuantitatif. Sampel dimabil dari semua karyawan yang berjumlah
73 responden memepergunakan metode sampling jenuh. Data
diperoleh dari hasil penyebaan kuesioner, Ulasan
menggunakanregresi linear, uji validitas dan uji realibilitas. Uji
asumsi klasik yang meliputi Uji Normalitas UjiHeteroskedasitas
Uji multikolinieritas Uji Autokorelasi. dan uji hipotesis : Uji t, Uji
F. Hasil penelitianmenunjukkan bahwa kepemimpinan dan
loyalitas kerja secara simultan dan parsial berpengaruhsecara
signifikan terhadap produktivitas karyawan pada CV. Salsabila
Group di Gresik.
Kata Kunci: Kepemimpinan, Loyalitas Kerja, Produktivitas
Karyawan
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HB Economic Theory |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Manajemen |
Depositing User: | Kadek Ayu PERPUS |
Date Deposited: | 27 Dec 2022 03:46 |
Last Modified: | 27 Dec 2022 03:46 |
URI: | https://repository.unipasby.ac.id/id/eprint/3478 |